*En revisión su status migratorio de abusivo dueño
Por Cecilia 8a
Los Cabos. – David Illedra Villegas, secretario general de la CROC en Baja California Sur comunicó de manera especial a los lectores de Eclipse BCS, sobre la movilización que hicieron en Pescadero en apoyo a varios compañeros trabajadores de la empresa Rancho Pescadero.
Trabajadores de la citada empresa revelan que no se le está pagando el tiempo extra; aparte se les humilla, se les grita y sobaja; no les transparentan lo que es la propina y tampoco les dicen cuánto se generó.
David Illedra compartió que los compañeros colaboradores de Rancho Pescadero se quejan que el dueño de esta empresa de nombre Bill, les dice que él tiene un adeudo con el banco y que no puede transparentar los dineros.
«Es algo ilógico, los compañeros no saben cuánto se generó y cuánto les va a llegar de pago, pues a veces les llega más o menos, otras veces mal, otras veces peor, entonces ahí hay un problema serio, y por eso es que decidimos acompañar a nuestras compañeras y compañeros manifestándonos de manera pacífica; les hicimos saber a los trabajadores de esta empresa que cuentan con nuestro apoyo, que vamos a estar ahí los días que sean necesarios y el tiempo que sea necesario, manifestándonos hasta que este señor entienda que no está en Estados Unidos, que no puede violentar las leyes mexicanas, y que hay una ley que se respeta que es la Ley Federal del Trabajo, y que es muy clara donde dice que si tú trabajas tiempo extra se tendrán que pagar las primeras horas dobles, y después de 9 horas el pago será triple».
Y agregó: «esta persona quiere hacer trabajar a los compañeros hasta 14, 15 horas diarias, es inhumano lo que pretende; cómo es posible que un americano pueda tener propiedades o ser dueño de un negocio en México y quiera cometer abuso contra mexicanos; es lo que estamos checando; ya nuestro líder nacional muy atento a esto está pidiéndonos que vayamos a atender a los compañeros y que revisemos a esta persona (Bill) su estatus migratorio, para saber por qué viene a hacer este tipo de cosas y sienta que tiene la razón diciendo ‘pues es mi propiedad y yo no les voy a transparentar el dinero’; eso no lo puede hacer, entonces vamos a estar manifestándonos varios días si es necesario, hasta que tengamos respuesta por parte de esta persona y del gerente de Recursos Humanos de ese hotel, que al parecer adquirió una empresa muy renombrada a nivel nacional; queremos que nos den la cara, sobre todo a los trabajadores y dejen de violentar sus derechos».
Para finalizar el dirigente de la CROC en el estado se dijo desconcertado de que la marca de buen prestigio que va a manejar este hotel permita que el dueño hostigue al trabajador y no le pague; así mismo aseguró a los 84 trabajadores de Rancho Pescadero que los van a apoyar al 100%, de quienes también dijo, los han empezado a despedir bajo justificaciones absurdas.